浙江省軍地用心用情同向發力
構建服務型體系精準征兵
中國國防報訊 胡翌韜、記者宋芳龍報道：盛夏，驕陽似火，浙江省嘉興市南湖區，600余名身著印有南湖紅船圖案和“強軍有我”字樣文化衫的青年，走進征兵體檢站接受祖國挑選。面對記者，應征大學生石從馥坦言：“緊張的感覺堪比高考。新聞里說，下半年征兵，全省有超11萬人應征，其中大學生5萬，大學畢業生2.7萬，競爭很激烈……”
適齡青年踴躍應征，源于澎湃的報國激情，也得益于軍地用心用情構建服務型征兵體系。近年來，浙江省扛起守好“紅色根脈”的使命擔當，軍地在征集優質兵員上同向發力，積極細化征兵工作政策法規，完善依法征兵制度機制，強化精準征兵思維理念，創新實踐征兵工作“最多跑一次”、“一個聲音”答疑、“一個過程”規范的“三個一”服務型征兵體系，推進新時代征兵工作高質量發展。
征兵開啟“最多跑一次”模式。他們深入推進“互聯網+政務服務”，將征兵工作納入浙江“最多跑一次”改革范疇，精心設計征兵工作“最多跑一次”流程圖，使應征青年和家長根據圖解直觀掌握要點，推動征兵辦理“一次性告知、一站式受理、一次性辦結”，讓信息多跑路，應征青年少跑腿。
征兵政策“一個聲音”答疑。針對近年來兵役新政策陸續推出，部分基層征兵工作人員對政策解釋不規范、不同步等問題，他們對征兵組織領導、目標責任、宣傳工作、優撫政策、獎懲措施等進行細化、規范。同時，借鑒“數字城市”“智慧政府”的服務模式，通過政務網、微信公眾號等平臺，不間斷宣傳征兵政策，在線實時答疑。
征兵程序“一個過程”規范化。依托麗水市松陽縣人武部開展征兵工作“一個過程”規范化建設試點，重點圍繞統一規范程序內容、系統明確職責任務、細化梳理文電指導、校正優化役前訓練、闡釋注解宣傳發動、閉環設計廉潔征兵等方面同步發力；編印《征兵工作“一個過程”組織實施工作手冊》《征兵工作部門人員職責手冊》等六部業務工作規范手冊，優化精準征兵考評體系，推動征兵工作轉型升級。
服務型征兵激活征兵工作“一池春水”。浙江省軍區動員局領導介紹，在此基礎上，他們深化宣傳發動，在全省90個縣（市、區）推廣“從戎之劍”贈劍活動，將贈劍儀式與“云直播”“送紅船”“攜家書”“贈圖書”等有機結合，豐富活動形式，擴大覆蓋范圍，有力激發了適齡青年參軍報國熱情。
8月11日，記者在金華市浦江縣征兵體檢站遇到浦南街道應屆大學畢業生張良。他告訴記者，上半年他報名應征，但未過體檢關。沒想到人武部為他建立健康跟蹤信息表，確立一對一聯系對象，提供一攬子指導幫助。他笑言：“我只需要準備好一顆紅心和良好的身體，入伍的其他事項有人指導代辦。有這么好的政策和服務，我非常愿意接受祖國的挑選，到軍營歷練成才！”